《纳兰性德遐方怨》
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1、执行型的领导要做的七件事：1了解你的企业与员工 2坚持以事实为基础 3 树立明确的目标和实现目标的先后顺序 4跟进 5对执行者进行奖励 6有没有提高员工的能力和素质 7了解自己
2、性格决定命运，气度影响格局。
3、脾气好，和善的领导，不一定就会得到大家的拥戴，因为下属往往会认为你是个不错的朋友，但却不是好的领导。所以好的领导是恩威并施的，和手下在一起时一定要保持管理者的威严。好的领导应该不替下属做工作，只是制定目标，指明方向，监督检查，奖好罚坏，如此而已。
4、人生难道，真法难闻，中国难生。一阴一阳是为道。
5、我们最后笑，免得被人笑。
6、营销才是一扣，大多数老板忙于检讨第二个扣(产品)。
7、只注意小事，就会失去创造力。只看问题，不看目标。
8、赞美会让人把正确的事情做下去，把不正确的事情停下来。
9、不在创新中繁荣，就在守旧中灭亡!
10、一个贫穷的人，不止是没有金钱的人，也是指没有空间和时间的人!
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