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梅花一笑故人来七律

时间:2025-08-11 段干淑 来源:好句子网

《梅花一笑故人来七律》

好句子网网小编为大家整理的梅花一笑故人来七律句子如下,如果喜欢请多多宣传哦。

梅花一笑故人来七律

1、东方不亮西方亮,黑了北方有南方。

2、(对一个跨国企业领导人领导力的看法)第一,最基本的一条是对业务的深刻理解。第二,能有非常强的目的性,采用斗争、妥协等不同的手段来形成一个好的管理 层、班子,这一点是领导力的重要体现。目的性要极强,要不然妥协就没价值。第三,要制订出更长远的战略,把企业带到一个更高目标,并且懂得如何分步实现这 个战略。

3、从必然王国走向自由王国。我们要逐步摆脱对技术的依赖,对人才的依赖,对资金的依赖,使企业从必然王国走向自由王国,建立起比较合理的管理机制。当我们还依赖于技术、人才和资金时,我们的思想是受束缚的,我们的价值评价与价值分配体系还存在某种程度的扭曲。

4、华为是一个功利集团。不能自我批判的干部将全部免职。

5、人人是人才,赛马不相马,给每一个愿意干事的人才以发挥才干的舞台。

6、大环境改造不了,你就努力去改造小环境。小环境也改造不了,你就好好去适应环境,等待改造的机会。

7、顾客的难题,就是我们开发的课题。

8、领先一步是先进,领先三步是先烈。

9、人无我有,人有我优,人优我奇。

10、我们既要把有强烈社会责任感的人培养成领袖,又要把个人成就感强的人培养成英雄。没有英雄,企业就没有活力,没有希望,所以既需要领袖,也需要英雄。但我们不能让英雄没有经过社会责任感的改造就进入高层,因为他们已进入高层,将很可能导致公司内部矛盾和分裂。因此,领导者的责任就是要使自己的部下成为英雄,而自己成为领袖。



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