《辛弃疾故乡》
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1、执行力不佳的8个原因：管理者没有长抓不懈——虎头蛇尾;管理者出台管理制度时不严谨——朝令夕改;制度本身不合理——缺少针对性、可行性;执行的过程过于繁琐——囿于条款，不知变通;缺少良好的方法——不会把工作分解汇总。
2、世界上最可怕的事情，就是比我们优秀的人比我们更努力!
3、拒绝是一种惯性，当顾客拒绝我们时，我们的工作才刚刚开始。
4、你能为员工提供的价值有多大，员工对你的忠诚度就有多高。
5、性与钱结合就妓女，性与关爱结合叫感情深。
6、如果是老板自己出错，只要他不认错，那就是我的错。
7、脾气好，和善的领导，不一定就会得到大家的拥戴，因为下属往往会认为你是个不错的朋友，但却不是好的领导。所以好的领导是恩威并施的，和手下在一起时一定要保持管理者的威严。好的领导应该不替下属做工作，只是制定目标，指明方向，监督检查，奖好罚坏，如此而已。
8、老板每天要拿一个小时来培养重点人才，不要依靠HR。问题和答案永远在现场，老板要坐镇现场。做老板要掌握大事，懂得授权。 要么当老板，要么躺地板。
9、一个主管如果只会压制自己，这个叫做怕(怕事);如果只会纠正自己，叫做乱(乱了天下);只会节省自己，叫做贱。伟大的韩非子讲的。
10、最笨的人，是出色的完全了根本不需要干的事。
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